¿Aumento salarial en puerta? ATE y la Municipalidad de San Luis se reúnen en conciliación obligatoria

Conciliación obligatoria entre la Municipalidad de San Luis y ATE: buscan acordar un aumento salarial

Este martes al mediodía, la Dirección de Relaciones Laborales dictó la conciliación obligatoria entre la Municipalidad de San Luis y la Asociación de Trabajadores Estatales (ATE) seccional San Luis. La medida tendrá vigencia hasta el 24 de abril y durante este tiempo, las dos partes se sentarán a negociar un aumento salarial para los trabajadores municipales.

Esta es la primera reunión que se realiza en la dirección que conduce Alberto Lindow y contó con la presencia de representantes de ambas partes. Por parte del municipio estuvieron presentes Andrés Heredia, secretario Legal, Técnico y Relaciones Institucionales; Agustina Díaz Turk, asesora Letrada; Agustín Hissa, coordinador general de Servicio Públicos y Mantenimiento y Movilidad; Fabiana Malamud, secretaria de Hacienda y Adriana Miranda, secretaria de Servicios Públicos. En representación de ATE, se hizo presente Fernando Gatica, secretario general junto al abogado Francisco Guasconi y otros referentes del sindicato.

Durante la reunión, el Municipio hizo un balance de la situación económica y financiera de la comuna, haciendo hincapié en el reacomodamiento de los recursos y la prestación mínima de los servicios. En tanto, el sindicato planteó un aumento salarial, ratificando la necesidad de los trabajadores municipales.

Al término de la reunión, Gatica indicó que el sindicato está abierto al diálogo para lograr la recomposición salarial de los empleados municipales. La conciliación obligatoria es una herramienta del Estado para evitar o solucionar conflictos laborales. En este caso, las partes tendrán 10 días para llegar a un acuerdo, con la posibilidad de una prórroga de cinco días más. Si no se llega a un entendimiento, el sindicato podría volver a las medidas de fuerza.

Cabe destacar que:

• Esta es la primera conciliación obligatoria que se dicta en la gestión de Alberto Lindow.
• El sindicato ATE reclama un aumento salarial para los trabajadores municipales.
• La Municipalidad argumenta dificultades económicas para afrontar un aumento salarial.
• Las partes se comprometieron a mantener el diálogo para buscar una solución.

Se espera que en los próximos días haya nuevas reuniones entre las partes para intentar llegar a un acuerdo.